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相応報酬率制度で報酬率UP??

2017/10/23(月)
スタッフのゆずです!

台風去りましたかね

吹き飛ばされてませんか?( ˘•ω•˘ )


今日は、お店選びについてです。


大阪にもいろんなチャットレディ通勤のお店があります!


いろんなお店がある=それぞれ違うということです( ^ω^ )

この選ぶ場所を間違えると、単純にをします。


まずひとつは、立地です。

立地?どこも駅に近いから差はないでしょ?と思ってはいけません( ˘•ω•˘ )


駅に近い。これは当たり前のこと。

近いいっても、徒歩10分も正直、駅近といいます(笑)

今回はそこじゃなくて、

駅に近くても、この大都市大阪。


主要駅近くには、ナイト街、風俗街、ホテル街、そしてその路地裏。

これが通勤ストレスとリスクになります( `ー´)ノ


チャットレディは、送迎ありませんので、

基本、駅から歩いて職場に向かいます。

人が多すぎるのも、人が少なすぎるのも難あり。

特にキャッチを受ける地域は最悪となります。

それよりも女性一人で夜中や終電帰宅など、

犯罪に巻き込まれる可能性は0じゃありません。

必ず、駅近プラスアルファ、場所を確認してください( `ー´)ノ

ライラックライブは、それを考慮した勤務地を選択しています( ^ω^ )



そして、どこのサイトも書いている報酬率や特別報酬(^_-)-☆

この報酬率

未経験の方や、初心者の方はそこまで気にされることはないかと思います。

一般的には、この業界の報酬率は30%

多いところで、35%など。

これは実際のお給料にかかわる大事な部分です。

お給料の計算方法をおさらいしますね!

[獲得ポイント×報酬率]です。

だから、報酬率が高ければ高いほうがいい。

これが普通に考えるとそうなっちゃいます。

ただよく考えてくださいね?

獲得ポイントが高い場合の報酬率はだいぶ意味が成してきますが、

獲得ポイントが低い場合の報酬率は、そこまで給料左右しません。

100円単位の差でしかなくなります。

なので、報酬率以前に、


【獲得ポイントを上げれるかどうか】


の方が、最優先なんです( ˘•ω•˘ )

例として、

20,000ポイント×35%と、

25,000ポイント×30%では、

後者のほうが、お給料高いんです。


30,000ポイント×35%と、35,000ポイント×30%が、同額になります。

めちゃくちゃ簡単に言うと、

ポイントを取ればいいんです。まず報酬率関係なく。

ポイントの取り方は、どこでも教えてもらえるものではありません。

スタッフが完全に無視状態のお店もあるほどです。

作業マンというか・・・。

じゃあ、獲得ポイントを取れれば、

報酬率高いところのほうが得やん。と思いますよね?

その通り。

4万ポイント5万ポイント、ましてや10万ポイントともなれば、

報酬率の差がめちゃくちゃでっかくなってきます。

例えば10万ポイント。

10万×35%=35,000円

10万×30%=30,000円

毎回5,000円の差はえらいこっちゃです(笑)


そしてここで、ライラックライブの宣伝です!(笑)


ライラックはメジャーライトの2パターンの勤務方法があります。

メジャーは30万円以上50,60万円と月給目指せる人用(出勤日数や勤務時間帯などで)のスタイルと、ライトは副業や主婦の方など、日数などにどうしても制限がかかっちゃう人など、個々に合わせて選べます!


まずメジャーのいいところは、

先ほどの、30%報酬のままでのお給料差額が出てくる場合(獲得ポイントが高い)に、その人に一定の勤務期間があれば、なんと報酬率がグッと上がります


要は、ポイントがめちゃくちゃ上がっていて、30%報酬がその子にとって割に合ってないとき。

極端な話、例として50,000ポイント以上を、じゃあ1か月連続したとして、2か月目から35%とかね、そういうこと。

だから、とりあえず報酬率が高いところ選んでおこ。が必要ありません。

必要ないというか、獲得ポイントが上がらないのに、報酬率ばかりが高くても意味がありません。

あと、ライトのいいところ。

自由です!(笑)

出勤も、飛込シフトもOKです。

もちろん、限界が週1なら、週1でもいいよ(⋈◍>◡<◍)。✧♡

ただ、単価(獲得ポイント)は、メジャーと同じくらい獲得します。

メジャーよりかは、少し下がっちゃう可能性もあります(スタッフが教えられる日数がメジャーより少なくなるため)が、せっかくの例えば週1回の副業、できる限り稼ぎたいと思うのが普通です( ^ω^ )

なので、ライラックライブは、

稼ぎたい人用の環境もあるし、自由に働きたい人用の環境も備えている、

いわば最強(笑)一番選ばれるお店となります( ^ω^ )

バイトとかでさ、

時給あげてもらえると嬉しいとかってよくありません??

昔、居酒屋バイトしたときに、

920円から950円に上げてもらっただけでもテンションあがりました(笑)

あれと一緒で、先ほどの獲得ポイントと継続期間による報酬率アップ制度、

『相応報酬率制度』がライラックにはあります( ^ω^ )

サイトとお店への貢献度で報酬があがる、

キャバのドリンクバックみたいなものですかね(笑)

これは勤続月数も関係してくるので、

体験入店で、もし成果が出た方はぜひ継続して、それを狙ってみてください(^_-)-☆

おそらくどこのお店で同じことをするよりも割に合い、稼げるはずです!

あとこれは、スタッフが女の子個々に設定しますから、

『わたしには目指せない目標』にはしません( ◠‿◠ ) 

ただもしさっきも言った、常に20,000ポイント推移であった場合。

なんとか3万4万ポイントと上げたいところですよね??

どうしたら上がるか。

『慣れてしまわないこと』です!

仕事は慣れるとなあなあになりがちです。

なあなあになったチャットレディには、先はありません(笑)

気持ちを変えないとダメ。

それで辞めていく人も、どのお店であってもたっくさんいます!

相応報酬率制度や基準単価報酬など、

還元が大きい特別報酬があるのはライラックだけ。

うちで満足しないなら、どこ行っても満足しません。

諸説ありますけどね(笑)

なので、長くなりましたが、

報酬率はまず気にせず!

獲得ポイントを取りに行きましょう!

それがまずはすべて!

獲得ポイントの取り方は伝授します。

各サイト一覧も、ポイント単価も面接ですべて見せますので、ご安心を!

一緒に頑張りましょうね♡
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